La motivazione multidimensionale della leadership nella performance dei dipendenti pubblici (in Italian) - Gultom, Ir Juni ; Royani, Prof Esti ; Damayanti, Prof Dian
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La motivazione multidimensionale della leadership nella performance dei dipendenti pubblici (in Italian)
Gultom, Ir Juni ; Royani, Prof Esti ; Damayanti, Prof Dian
Synopsis "La motivazione multidimensionale della leadership nella performance dei dipendenti pubblici (in Italian)"
L'incontro è stato presieduto dal Capo di Bappeda Kobar Amir Hadi e ha visto anche la partecipazione della Commissione C DPRD Wanti Septia Utami e dell'Ufficio PUPR, dell'Ufficio Salute, dell'Ufficio PMD, dell'Ufficio Ambiente, dell'Ufficio Istruzione e Cultura, del PDAM della Reggenza di Kobar, del Coordinatore Provinciale del Kalimantan Centrale e del Coordinatore della Reggenza di Kobar. Il capo di Bappeda Amir hadi ha dichiarato che la preparazione di questo documento serve a rafforzare la capacità del governo distrettuale di Kobar nello svolgimento del suo mandato sulla gestione dell'approvvigionamento idrico su scala distrettuale e dello sviluppo dei servizi igienico-sanitari verso un accesso del 100%. Amir ha spiegato che la RAD AMPL serve come strumento per sviluppare la capacità dei servizi di approvvigionamento idrico e igienico-sanitari che applicano un approccio basato sulla comunità e un approccio istituzionale, nonché come strumento operativo per le politiche regionali di sviluppo dei servizi di approvvigionamento idrico e igienico-sanitari a medio termine (5 anni). "La RAD AMPL serve anche come riferimento per la definizione di obiettivi aggiuntivi per l'accesso all'acqua potabile e ai servizi igienico-sanitari per ogni anno, con l'indicazione del numero target di villaggi in cui lo sviluppo di SPAM e servizi igienico-sanitari viene realizzato attraverso l'espansione, lo sviluppo o l'ottimizzazione delle prestazioni.
