It will be shipped from our warehouse between Friday, July 12 and Monday, July 15.
You will receive it anywhere in United States between 1 and 3 business days after shipment.
Управление изменениями & (in Russian)
ЮНЧАУ, 
Synopsis "Управление изменениями & (in Russian)"
Настоящее исследование, проведенное в рамках SOSUCAM, озаглавлено Вопрос участия сотрудников в управлении изменениями в бизнесе пример внедрения качественного подхода в SOSUCAM. Цель состоит в том, чтобы выделить факторы, которые способствуют или не способствуют участию сотрудников в проведении изменений внутри компании. Таким образом, исследование направлено на то, чтобы понять, как вовлечение сотрудников SOSUCAM реализуется в реализации качественного подхода. Конкретно для нас речь идет об анализе влияния коммуникации, обучения и социально-экономических факторов на вовлечение сотрудников в подход к качеству. Эта работа следует качественно-количественному подходу. Используемые нами данные взяты из документальных источников и интервью, проведенных на выборке из 150 сотрудников из разных отделов SOSUCAM. Исследование было основано на символическом интеракционизме (Berger P. & Luckmann T., 1996).
